COACHING ONTOLÓGICO CONSTRUCTIVISTA Y SISTÉMICO
Dictado en General Roca y Neuquén
¿CUÁL ES EL OBJETIVO CENTRAL?
Formar personas capaces de:
• Detectar y disolver los obstáculos que interfieren en su desempeño personal y profesional.
• Descubrir nuevas oportunidades y posibilidades.
• Facilitar cambios culturales que permitan alcanzar resultados extraordinarios.
• Diseñar conversaciones que generen futuro.
¿EN QUÉ AYUDA A LAS PERSONAS?
• En detectar y disolver conflictos
que interfieren en su accionar.
• En descubrir nuevas posibilidades para
la resolución de situaciones.
• En mejorar radicalmente la forma de comunicación
y comprensión de las relaciones humanas.
• En el diseño de conversaciones
que creen futuro y estimulen.
¿EN QUÉ AYUDA A LAS ORGANIZACIONES?
• En el crecimiento y desarrollo de su gente.
• En la resolución de conflictos limitantes.
• Promoviendo la innovación y la creatividad.
• Formando personas capaces de liderar
desde la comunicación efectiva.
• Diseñar y acordar objetivos comunes
que favorezcan el trabajo en equipo.
• Diseñar y acordar planes que
posibiliten su cumplimiento.
Dirigido a quienes busquen el crecimiento personal y
el desarrollo profesional y organizacional
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¿CÓMO ESTÁ ESTRUCTURADO EL PROGRAMA?
• Encuentros presenciales.
• Participación @learning permanente.
• Encuentros de grupos de trabajo
• Presentación de trabajos denominados EDRA (Espacio de
reflexión del alumno)
• Jornadas de capacitación en PNL
• Jornadas Outdoor
• Conversaciones de coaching (como coachee) con su coach supervisor
• Prácticas de conversaciones de Coaching
• Audiencias